Последние пару десятилетий активно развивается такое направление как тимбилдинг. Слово у многих на слуху, но значение ему придают не совсем верное. Тимбилдинг – это не просто приятное времяпрепровождение и совместный отдых коллег. Это мощный инструмент в распознавании ресурса человека, каждого отдельного сотрудника, что помогает грамотно использовать его потенциал и правильно организовывать командную работу.

Тимбилдинг даёт руководителю понимание, кто есть кто, выявляет сильные стороны личности, помогает подобрать подход к каждому. А для сотрудников это удобная возможность проявить себя, узнать получше коллег и определить своё место в команде.